Punkt

ABOUT

Unsere Mission als Unternehmensberater ist es, unsere Kunden erfolgreicher zu machen – sie stehen im Mittelpunkt unserer Beratung. Wir unterstützen sie dabei, genau die Strategien zu entwickeln, die zum Erreichen ihrer Ziele führen. Wir unterstützen sie, ihre Organisation so zu entwickeln, dass sie in der Komplexität, der sich ständig wandelnden Welt, erfolgreich sind und wir nutzen die Digitalisierung zur Schaffung dauerhafter Wettbewerbsvorteile.

In der icraft schauen wir weiter und rücken auch die Kunden unserer Kunden in den Mittelpunkt. Indem wir deren Position und Anforderungen analysieren, können wir Produkte und Dienstleistungen erfolgreicher machen und Innovationen entwickeln, die dem Wettbewerb voraus sind.

 

Best of both Worlds

Das interdisziplinäre Team der icraft bringt Erfahrung und das Beste aus zwei Welten mit: Klassische, stabile Managementmethoden ebenso wie die agilen Skills des New Work Zeitalters.

In vielen Unternehmen herrschen noch klassische Management- und Organisationsformen vor. Das macht Sinn, insbesondere in Branchen mit hohen Qualitätsstandards und Regulation oder dort, wo Effizienzen in Standardprozessen wichtig sind. Die agilen Methoden haben ihre Wurzeln in der Software- und Produktentwicklung. Sie dringen aber auch immer mehr in klassisch organisierte Unternehmen vor, denn sie stehen für modernes Projektmanagement, Innovation und eine neue Arbeitswelt. Die Berater in unserem Team beherrschen beide Welten und schaffen daraus den geeigneten Mix für den Erfolg unserer Kunden.

STABIL

  • Management-Know-how und Wirtschaftswissenschaften
  • Solides Fach-/Branchenwissen
  • Fachexperten
  • Klassische Methoden des strategischen Managements, der Organisationsberatung und des Projektmanagements

AGIL

  • icraft ist agil organisiert
  • Agile Werte (Selbstorganisation, Vertrauen, Transparenz)
  • Agile Prinzipien und Methoden (Scrum (Scalable), Kanban, Workhacks, uvm.)
  • Agile Coaches

WORK

Um langfristig wirksame Wettbewerbsvorteile zu erzielen, um ein neues Geschäft erfolgreich aufzubauen, um Veränderungen in Chancen zu wandeln oder um eine Krisensituation zu bewältigen, bedarf es der richtigen Strategie. Wir beraten unsere Kunden bei der Entwicklung dieser Strategie. Unser Vorgehen basiert auf etablierten Methoden des Strategischen Managements, die wir kundenindividuell auf die konkrete Situation anpassen und dort, wo es Sinn macht, um agile Ansätze ergänzen.

 

Wir begleiten unsere Kunden von der strategischen Analyse über die Zieldefinition und Strategieentwicklung in agilen Workshops bis zur Ableitung von Teilstrategien, strategischen Maßnahmen und bis ins  Umsetzungscontrolling.

  • Entwicklung von Vision und Leitbild

  • Zieldefinition und Operationalisierung

  • Objectives and Key Results (OKR)

  • Portfolioanalysen

  • Markt- und Produktstrategie

  • IT-Strategie

  • Digitale Transformation

  • Restrukturierung und Sanierung

  • Mergers & Acquisitions

Wir leben nicht nur in einer komplexen Welt, sondern auch in einer Welt, in der Veränderungen immer häufiger und schneller eintreten. In einer derart verzahnten und volatilen Welt ist es erfolgsentscheidend, dass Organisationen beweglich sind und proaktiv auf Veränderungen reagieren. Diese Beweglichkeit betrifft Prozesse und Menschen. Schlanke und effiziente Prozesse müssen in der Lage sein, sich volatilen Marktanforderungen anzupassen und die Kundenerwartungen zunehmend individualisierter Angebote zu erfüllen. Die Weiterentwicklung von Prozessen, Produkten und Angeboten hängt von motivierten Mitarbeitern und Führungskräften ab.

 

icraft unterstützt seine Kunden in organisatorischen Veränderungsprozessen. Wir befähigen Unternehmen und ihre Mitarbeiter, eine Organisation zu entwickeln, die durch Resilienz und Flexibilität das Fundament für langfristigen Erfolg und Sicherheit darstellt. Durch unser Grundprinzip der Befähigung stellen wir sicher, dass sich die organisatorische Weiterentwicklung auch über unseren Projekteinsatz hinaus kontinuierlich fortsetzt.

  • Digitale Transformation
  • Restrukturierung
  • Change Management
  • Prozessanalyse und Prozessoptimierung
  • Personalbedarfsplanung
  • Agile und hybride Organisation
  • Scrum

Das Fundament der Digitalisierung ist die IT. Als neutraler Berater unterstützt icraft ihre Kunden bei der Auswahl und dem Einsatz moderner Informationstechnologien. Durch den Best-of-Breed-Ansatz schaffen wir modulare und effiziente IT-Infrastrukturen für erfolgreiche Unternehmen.

 

Doch Digitalisierung ist mehr als nur IT. Die Digitalisierung findet auf allen Ebenen der Gesellschaft und der Wirtschaft statt. Neue Märkte entstehen, Wertschöpfungsketten werden durch die Digitalisierung in globalen Kooperationen umgesetzt, Geschäftsmodelle werden zunehmend getrieben von Daten und die Präferenzen von Märkten und Kunden entwickeln sich entlang neuer Muster.

 

Diese Digitale Transformation stellt Unternehmen vor die Frage, wie sie sich diesem Wandel stellen, ihn antizipieren und vor allem, wie sie ihre Mitarbeiter zu diesem Wandel befähigen. icraft begleitet seine Kunden über die IT hinaus in der Digitalen Transformation. Wir erarbeiten gemeinsam mit unseren Kunden die digitalen Zielbilder und Strategien. Wir entwickeln die erforderlichen Maßnahmen und setzen diese um: Wir befähigen Unternehmen und Menschen, den Wandel zu einem Digital Mindest zu meistern.

  • IT-Strategie
  • Prozessautomatisierung und Workflows
  • Digitale Vision und Roadmap
  • Innovation
  • Digital Mindset
  • Agiles Arbeiten und New Work

CAREER

Das “i” in icraft steht für die Kernelemente unserer Beratung: Innovation, Information, Intellekt und Integration. Das englische “craft” für Handwerk und Kunstfertigkeit symbolisiert zweierlei: Wir verstehen das Handwerkszeug unserer Profession und wir unterstützen unsere Kunden Hands-on bei der Umsetzung ihrer Vorhaben.

Daher suchen wir Mitarbeiter, die sich dafür begeistern, konzeptionell und visionär zu arbeiten und gleichzeitig gespannt sind, auf die Ergebnisse und die Wirkung ihrer Projekte. Wenn die icraft-Philosophie Sie anspricht und Sie ambitioniert sind, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, dann sollten Sie sich bewerben, Teil des icraft-Teams zu werden.

Verantwortung

icraft fördert Ihre Entwicklung in der Unternehmensberatung - ganz individuell je nach Karrierestufe. Dabei achten wir darauf, dass Sie möglichst schnell Verantwortung übernehmen – für Ihr eigenes Handeln und mit wachsender Erfahrung für Projekte und Teams.

Interdisziplinarität

Der Austausch zwischen unterschiedlichen Fachrichtungen fördert das Finden kreativer Lösungen. Daher fördern wir interdisziplinäre Teams und freuen uns über jeden Interessenten und jede Interessentin mit Ambitionen für eine Karriere in der Unternehmensberatung und einer akademischen Ausbildung in Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Informationstechnologien oder einer vergleichbaren Qualifikation.

Handwerkszeug

Wir nehmen unsere Profession ernst. Daher haben wir ein Karrieremodell entwickelt, das definierte Qualifikationsstufen umfasst. Das Erreichen dieser Stufen stellen wir durch standardisierte und individualisierte Weiterbildungsangebote sicher. So profitieren Sie von einem breiten Methodenwissen und können sich gleichzeitig weiter spezialisieren.

Agilität

Neben den klassischen Werkzeugen der Fachdisziplinen und des Wasserfall-Projektmanagements fördern wir das agile Arbeiten: icraft ist agil organisiert mit flachen Hierarchien. Wir vermitteln Ihnen das agile Handwerkzeug, um dieses in Ihren Projekten anzuwenden.

Gehalt

icraft zahlt überdurchschnittliche Gehälter und beteiligt Sie am Erfolg des Unternehmens.

Flexibilität

Mobiles Arbeiten, selbstorganisierte Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Projektwohnungen und Sabbaticals sind unser Beitrag zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance.

Das Team

Wir sind nur als Team stark – wir helfen einander und wir lernen voneinander. Auch wenn wir regional verteilt eingesetzt sind, treffen wir uns regelmäßig persönlich zu After-Work-Events, zum Get-together und zu einzigartigen Teamevents.

Einfach…

…hier bewerben: career@icraft.de

 

CONTACT

Danke für Ihr Interesse an icraft

Wenn Sie mehr über icraft erfahren oder sich über unsere Beratungsleistungen informieren möchten, dann senden Sie uns eine E-Mail oder rufen Sie an. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

icraft GmbH
Abteistraße 34
20149 Hamburg

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Telefon +49 40 41 42 98 20